“Future Builders laat je stilstaan bij wat je écht drijft”
“Future Builders laat je stilstaan bij wat je écht drijft”
Sinds januari dit jaar werkt Gert Koelewijn ruim twee jaar bij de unit Inbouw, gestart als projectcoördinator en sinds vorig jaar als projectleider werktuigbouwkunde. Of zoals hij dat zelf zegt: “twee jaar en een beetje”. Nuchter, resultaatgericht en met beide benen op de grond. Toch zei hij direct ‘ja’ toen hij werd benaderd voor het Future Builders-programma. Vooral omdat hij nieuwsgierig was naar zichzelf en hoe hij nog beter met collega’s kan samenwerken.
“Future Builders focust niet op techniek of cijfers, maar op jou, je collega’s en de samenwerking,” vertelt Gert. “Dat is precies wat ik zocht. Ik zie mezelf niet als een engineer op hoog niveau, maar wel als iemand die een team kan begeleiden en daarin wil ik beter worden. Future Builders sluit daar goed op aan.”
Gert Koelewijn over het Future Builders-programma
Geen vast einddoel
Met scherpe verwachtingen begon Gert niet aan het programma. “Voor mij draaide het vooral om verder te kunnen ontwikkelen als mens en als leider. Daar heb ik wat aan, nu en in de toekomst.” Die open houding bleek geen overbodige luxe. Future Builders vraagt namelijk om flink wat reflectie. “Wat vinden anderen eigenlijk van mij? Dat vond ik een interessante vraag om te stellen en daar leer je veel van.” Tijdens een gezamenlijke overnachting in een campingsetting kwam dat heel letterlijk aan bod onder de deelnemers. “Je krijgt inzichten terug waar je soms even van moet slikken. Bijvoorbeeld dat ik vaak mijn zin wil hebben en deze ook veelal krijg. Daar ga je dan toch over nadenken en dat helpt.”
Van resultaat naar mensen
De grootste persoonlijke ontwikkeling zat voor Gert in zijn kijk op leiderschap. “Toen ik startte als projectleider was ik vooral bezig met resultaat en mijn eigen omgeving. Nu kijk ik breder en zie ik veel meer wat anderen inbrengen. Iedereen heeft zijn eigen kwaliteiten en talenten en die moet je benutten. Dat maakt de samenwerking een stuk sterker.” Dat inzicht werkt door op de werkvloer. “Ik denk nu bewuster na over gesprekken en hoe ik daarin overkom. Daar stond ik eerst minder bij stil. Nu ga ik vaker het gesprek aan en vraag ik door. Dat leidt tot betere samenwerking en ik zie beter waar behoefte aan is. Niet alleen bij collega’s, ook opdrachtgevers merken het en dat zie ik als een compliment.”
Leren door te ervaren
Future Builders is allesbehalve een klassiek trainingsprogramma. Theorie wordt afgewisseld met bijzondere praktijkopdrachten zoals slapen in een tent, schermen en een zeilmodule. “Het klinkt soms wat zweverig, maar het dwingt je om stil te staan. Om te ervaren en te observeren in plaats van direct te handelen. Je wordt echt aan het denken gezet: wat wil je eigenlijk? Waarom doe je wat je doet?”
Verbinding binnen VINCI Energies Building Solutions
Wat Gert bovendien waardevol vindt, is dat hij het programma volgt met collega’s uit andere VINCI Energies-bedrijven binnen Building Solutions. “We hebben allemaal een andere rol, maar lopen tegen dezelfde dingen aan. We hebben veel raakvlakken: zelfde wereld, vergelijkbare klanten, dezelfde dilemma’s. Dat schept snel een band.” Die verbinding stopt niet na een module. “Je ziet elkaar eens in de zoveel tijd weer en pakt het gesprek gewoon op alsof je elkaar gisteren nog sprak. Dat stimuleert samenwerking. We leren van elkaar en we zijn inmiddels een hechte vriendengroep, juist door wat je samen meemaakt en bespreekt.”
Vooruitkijken
Voor de komende periode kijkt Gert uit naar de volgende modules, zoals de tweedaagse zeilmodule. “Zonder precies te weten wat er komt, maar juist met een open blik.” Wat hij aan het eind van het programma hoopt mee te nemen? “Duidelijkheid over wat ik écht wil. Ik sta nu op een soort bushalte: ik weet dat ik verder wil, alleen nog niet precies waarheen. Dit traject helpt me daarbij.”
Een aanrader
Zou hij Future Builders aanraden aan collega’s? Zonder twijfel. “Het helpt je jezelf beter te leren kennen én beter samen te werken. Niet alleen met collega’s, maar ook met opdrachtgevers en stakeholders. Lastige gesprekken ga je niet meer automatisch uit de weg en dat levert uiteindelijk juist iets op. Future Builders is echt uitdagend en verbindend. Doen als je die kans krijgt!”